Рабочая группа для анализа возможных вариантов реализации проекта Группы НИТОЛ создана в Усолье-Сибирском
Правительство Иркутской области и акционеры и кредиторы Группы НИТОЛ (РОСНАНО, Сбербанк и Евразийский банк развития) создали рабочую группу для анализа возможных вариантов реализации проекта компании...
Правительство Иркутской области и акционеры и кредиторы Группы НИТОЛ (РОСНАНО, Сбербанк и Евразийский банк развития) создали рабочую группу для анализа возможных вариантов реализации проекта компании в Усолье-Сибирском. Решение об этом было принято на встрече губернатора Сергея Ерощенко с представителями акционеров и кредиторов НИТОЛа, сообщается в пресс-релизе областного правительства.
Стороны обсудили вопросы, связанные с проектом по организации производства поликристаллического кремния. Рабочая группа должна выработать условия для соблюдения законных прав трудового коллектива и обеспечения экологической безопасности. Стороны договорились перенести срок решения вопроса о высвобождении персонала на один месяц, а также проинформировать правительство Российской Федерации о ситуации на предприятии и принятых решениях.
«Правительство региона ждет от акционеров конкретных предложений по дальнейшей судьбе проекта. Но, как бы ни разворачивались события в дальнейшем, рабочие завода нами брошены не будут. В случае возможной приостановки работы предприятия, правительство области примет особые меры по обеспечению занятости персонала за счет средств регионального бюджета, предусмотренных в рамках областной программы содействия занятости населения», - цитирует пресс-служба С. Ерощенко.
На реализацию областной программы занятости населения на 2013 год предусмотрено 143 млн руб. Кроме того, центром занятости населения Усолья-Сибирского разработаны программы содействия занятости работников ООО «Усолье-Сибирский силикон» и ООО «Усольехимпром», находящихся под риском увольнения. В рамках программ запланированы мероприятия по организации общественных работ, профориентации, профобучения и организации собственного дела (самозанятость). На реализацию этих мероприятий планируется направить свыше 42 млн руб. Оставшиеся средства будут направлены на выплаты в случае сокращения работников.