Кино-корпоратив – новый формат тимбилдинга для креативных компаний

Эффективная работа современного коллектива компании зависит не только от квалификации, умений, опыта сотрудников, но и от их слаженности и способности действовать сообща независимо от обстоятельств. Улучшить коммуникации между людьми с разным мировоззрением, привычками, ценностями помогает тимбилдинг, предполагающий совместное проведение досуга. Новым направлением в практике прогрессивных ивент-агентств является организация кино-корпоративов.

Суть проведения уникальных корпоративных мероприятий

Кино-корпоратив – мероприятие, одновременно являющееся и тренингом, и развлечением. В рамках его проведения сотрудники компании перевоплощаются в героев фильма или сказки. За основу съемок обычно используются сюжеты знаменитых картин, адаптированные под современные реалии офисной жизни. К числу таковых относятся «Золушка», «Теремок», «Снежная Королева», «Спящая красавица», «Кот в сапогах» и прочие.

При необходимости характеры и образы персонажей срисовываются с конкретных людей. Концепция кино-корпоратива строится с учетом предпочтений руководителя, возраста участников, поставленных перед тренингом целей.

Какие задачи решает корпоратив в формате киносъемок

Осуществляемая профессионалами организация корпоративных мероприятий в Москве может иметь любой размах, зависящий от финансовых возможностей компании. Цели традиционного кино-корпоратива:

  • тренировка памяти и внимания;
  • проверка эмоционального фона, стрессоустойчивости, чувствительности;
  • возможность увидеть коллег и руководителей с другой стороны;
  • обнаружение скрытого потенциала сотрудников, полезного для бизнеса;
  • съемка и монтаж интересного фильма в копилку компании и каждого участника.

Создание подобных фильмов осуществляется по всем правилам кинематографа. Актеры проходят мастер-классы, репетиции, учат роли, перевоплощаются в персонажей, примеряя наряды и грим, занимаются с хореографами, каскадерами. Такие мероприятия дарят массу положительных эмоций, улучшают психоэмоциональную атмосферу в коллективе. Благодаря им существенно улучшается репутация руководства и компании, что упрощает поиск новых кадров. Креативно развивающееся предприятие привлекает молодых специалистов и людей, желающих не только получать финансовое вознаграждение, но и вкладывать собственные усилия в общее дело.

Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам о ней.
Поделиться:

просмотров: 1888
Версия для печати
Всегда свежие новости
Будьте вкурсе новостей, получайте свежие новости на электронную почту


Новости по теме ""

Вы можете отправить свои новости нашему редактору. Самые интересные будут опубликованы на портале.